De vegades, hem de fer una pregunta personal a una persona amb qui estem connectats no per relacions personals, sinó per feina o per altres relacions formals. Què fer en aquest cas?
Instruccions
Pas 1
Intenteu establir una relació d'amistat amb la persona a la qual vulgueu fer una pregunta personal. De vegades, per a això, n’hi ha prou amb mostrar a la persona signes discretes d’atenció: oferiu-vos beure te junts, passejar després de la feina. Una bona manera és "passar del contrari", és a dir, ser el primer a començar a compartir algunes de les vostres experiències personals. Això s'ha de fer d'una manera molt dosificada, és important no exagerar-ho, en cas contrari la vostra "ànima oberta" pot confondre i espantar a una persona.
Pas 2
Quan feu alguna causa comuna, és bo donar a la persona un sincer compliment a temps. Al seu cor, a totes les persones els agrada quan els altres els aprecien i la psicologia coneix des de fa temps un fenomen que es pot descriure amb la frase: "ens agraden els que ens agraden a nosaltres mateixos".
Pas 3
Creeu un entorn adequat. No sempre és convenient parlar de temes personals a l’oficina, on el procés de treball està en ple desenvolupament, i els companys s’estrenen constantment. Per fer una pregunta personal, necessiteu una configuració adequada. En cas contrari, la persona pot simplement descartar la vostra pregunta, aprofitant una conversa amb un dels companys que passen per davant.
Pas 4
Si la vostra pregunta no és molt significativa, utilitzeu la finestra de temps quan esteu sols amb la persona a la qual voleu dirigir la vostra pregunta, per exemple, a l'hora de dinar, per fer-la. En aquest cas, podeu prescindir de preparacions especials. Tanmateix, és important que tercers no hi siguin presents en aquest moment, en cas contrari la persona a qui li faràs la pregunta pot no respondre-li simplement per vergonya. En cas que vulgueu preguntar sobre alguna cosa realment molt important, convideu la persona a un cafè, un restaurant o un altre lloc adequat on pugueu parlar tranquil·lament.
Pas 5
Digueu una breu introducció que inculqui l’interlocutor de la manera correcta. Feu la vostra pregunta el més educadament possible, deixeu clar a l’interlocutor que teniu por de ferir els seus sentiments, creieu-me, ho agrairà.
Pas 6
Si l’interlocutor no vol respondre a l’essència de la pregunta, ho converteix tot en una broma, no insistiu. Molt probablement, aquesta vegada no obtindreu cap resposta i, si us molesteu amb preguntes, us arrisqueu a tenir descorteses. Doneu a vosaltres mateixos i a l’interlocutor l’oportunitat de sortir d’aquesta situació molt bé. Potser aquesta mateixa persona us obrirà quan estigui preparada internament per a això.
